紀錄片工作者勞動條件研究

「紀錄」之後 紀錄片與創作者要往哪裡去?(文/劉昌德)

在這項前後歷時兩年的「紀錄片工作者勞動條件調查」結案、必須交出初步成果時,我開始感到困惑與惶恐。這樣的情緒,並非是要面對我的「案主」國科會而來——因為對大部分學院工作者來說,進行委託研究的結案報告寫作,除了總是急急…

給紀錄片工作者一支「電視」魚竿(文/劉昌德)

紀錄片工作調查8:電視作為映演管道 由於常態映演管道不足,使得台灣紀錄片難以養成觀眾收視習慣,而無法進一步達成「吸引商業資金挹注」的目標。因此,即便瞭解了紀錄片工作者的勞動條件,也將苦於無能改善的尷尬場面。以調查結果作…

輔導金之外需打通資金與映演任督二脈(文/劉昌德)

紀錄片工作調查(七):資金與映演 在近幾年的本土電影產業蕭條當中,紀錄片一度異軍突起,包括《生命》等少數作品進入院線播映並創下國片難得賣座佳績;在2008年的海角旋風之前,竟也成為戲院國片中的重要類型,在整體片量與票房…

分工尚未完備,創作者疲於奔命(文/林昶宏、劉昌德)

紀錄片工作調查(六):所謂工作 瑣碎的行政事務,一向最令紀錄片創作者傷透腦筋又消耗時間體力。舉凡寫企劃案、申請案子、商討著作權歸屬、宣傳等,往往耗損了許多人的創作能量。特別是單兵作業的創作者,由於缺乏資源與經驗,更要花…

新科技的「必然」及其「不滿」(文/劉昌德)

紀錄片工作調查(五):數位科技 隨著1990年代後期數位科技產品的逐漸普及,包括數位攝影機與數位剪接設備等等,逐漸改變了影視產製的流程,也影響了包括紀錄片工作者等影視工作者的勞動條件。根據本次調查發現,從生產過程的製作…

勞工組織與專業團體的雙重角色(文/劉昌德)

紀錄片工作調查(四):工會 自2006年9月9日的成立大會以來,紀錄片工會在這兩年的草創期之內,基本上受到會員的普遍肯定。而與過去部分專業工作者運動所碰到的「藍領勞工組織vs.白領專業團體」爭議不同,在大部分紀錄片工作…

名聲在外經驗老,說話才洪聲(文/劉昌德)

紀錄片工作調查(三):自主性 絕大多數的創作者會把創作擺在第一位,因此「自主性」——也就是對於本身創作過程與作品的掌握度——往往成為文化工作者最為重視的勞動條件之一。我們初步的問卷調查結果顯示,約有4成的紀錄片工作者表…

勞動環境惡劣,但賺得成就尊嚴(文/劉昌德))

紀錄片工作調查(二):工作滿意度與成就感篇 勞動環境惡劣 但賺得成就尊嚴 劉昌德 2008.02.29 紀錄片工作者收入普遍偏低(見上期紀工報),整體的勞動條件不佳,因此普遍對於工作條件並不滿意。雖然「錢途」並不看好,…

紀錄片創作難餬口,工作者自尋生路?(文/劉昌德)

雖然紀錄片近幾年成為本土電影的重要類型,但是紀錄片創作者的收入仍舊偏低,遠遠不及記者與導播等創作者、以及影音設備管理技術人員,平均收入較這些相關職業少了一成五到四成之間。根據紀錄片工會與我們國科會研究案的調查初步結果顯…

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